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Bestandsbedarf | 3. Personalaufwand Kapitel 5 | 21. Bericht
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Tz. 130
Ein Aufbau besetzter Stellen durch Umschichtungen muss sich in einer äquivalenten Redukti- on von Freier Mitarbeit bzw. Arbeitnehmerüberlassung widerspiegeln. Dies wird die Kommis- sion in den folgenden Berichten überprüfen.
Die Kommission geht zudem davon aus, dass weiterhin deutliche Reduzierungen der besetz- ten Stellen möglich und notwendig sind. Dies ergibt sich vor dem Hintergrund des technischen Fortschritts, insbesondere der Digitalisierung, sowohl in der Rundfunkproduktion wie auch
in der Verwaltung der Anstalten. Die Altersabgänge bei den Landesrundfunkanstalten über alle drei Beschäftigungssäulen ermöglichen auch einen sozialverträglichen Personal- und Stellenabbau. Es wird bei der ARD auch über 2020 hinaus erforderlich sein, eine kontinuierli- che Reduktion der besetzten Stellen wenigstens im bisherigen Umfang vorzunehmen, ohne Ausweichreaktionen in Freie Mitarbeit, Arbeitnehmerüberlassung oder Ausgliederungen.
3.1.2 ZDF
Beim ZDF erkennt die Kommission für 2017 bis 2020 einen Personalaufwand ohne Altersver- sorgung von 1.325,8 Mio. € an, das sind jährlich 331,5 Mio. €. Der anerkannte Bedarf für 2017 bis 2020 liegt um 8,0 Mio. € unter der Anmeldung des ZDF von 1.333,8 Mio. €. Die Differenz beruht auf einer Kürzung der vom ZDF angemeldeten Umschichtungen.
Im Vergleich zu den Feststellungen des 20. Berichts steigt der für 2017 bis 2020 anerkannte Be- darf um 23,8 Mio. €. Dies ergibt sich aus Umschichtungen vom Programmaufwand in den Perso- nalaufwand, die von der Kommission unter Abzug eines Korrekturfaktors anerkannt wurden.
Das ZDF hat für den Zeitraum 2017 bis 2020 einen Personalaufwand von 1.333,8 Mio. € ange- meldet. Dies sind 333,5 Mio. € pro Jahr. Die Kommission kürzt diese Anmeldung um 8,0 Mio. € auf 1.325,8 Mio. €. Das sind 331,5 Mio. € p.a. Die Kürzung ergibt sich aufgrund des von der Kommission angewandten Korrekturfaktors auf die vom ZDF gemeldeten Umschichtungen (s. Tz. 131).